横浜市｜看護師の転職と求人探し

「今の職場は自分に合わない。他の職場で働きたい」
「もっと楽に働ける職場はないのかな？」
「子育てを終えたから、再就職したい」
「総合病院ではなく診療所で働きたい」

看護師が求人情報を調べる理由は様々。
できることなら、なるべく良い職場で働きたいものです。
年収、勤務時間、仕事に求められるレベル、残業の有無、人間関係、休日の取りやすさ、などなど。

看護師の求人探しで必須なのが、インターネットの求人サイト。
非公開求人を調べるためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトに登録して、たくさんの求人情報を集めて比較した方が、より良い職場が見つけやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報が異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を見つけましょう！

下記に挙げている病院や医療施設等が、必ずしも求人募集をしているわけではありません。
求人募集が出ているかは、上記で紹介した求人検索サイトや公式ホームページなどでご確認をお願いします。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますから、あなたに合った就職先はきっと見つかるはずです。

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●野村病院
神奈川県横浜市南区 高根町1丁目3
045-251-2401

●横浜掖済会病院
神奈川県横浜市中区 山田町1-2
045-261-8191

●亀田病院
神奈川県横浜市西区 御所山町77
045-231-1881

●社会保険横浜中央病院
神奈川県横浜市中区 山下町268
045-641-1921

●松島病院
神奈川県横浜市西区 戸部本町19-11
045-321-7311

●(医)佐藤病院
神奈川県横浜市南区 南太田1丁目10-3
045-731-1515

●ワシン坂病院
神奈川県横浜市中区 山手町169
045-623-7688

●コンフォート病院
神奈川県横浜市西区 平沼2丁目8-25
045-321-6090

●けいゆう病院
神奈川県横浜市西区 みなとみらい３丁目７−３
045-221-8181

●清水ケ丘病院
神奈川県横浜市南区 清水ケ丘17
045-231-6714

●花園橋クリニック
神奈川県横浜市中区 山下町223-1
045-662-9810

●けいゆう病院
神奈川県横浜市西区 みなとみらい３丁目７−３
045-221-8181

●ワシン坂病院
神奈川県横浜市中区 山手町169
045-623-7688

●聖隷横浜病院
神奈川県横浜市保土ケ谷区 岩井町215
045-715-3111

●横浜市立みなと赤十字病院
神奈川県横浜市中区新山下3−12−1
0456286100

●(医)関東病院
神奈川県横浜市磯子区 原町３−２０
045-754-0111

●本牧病院
神奈川県横浜市中区 本牧三之谷11-5
045-621-2445

●横浜市立大学 附属市民総合医療センター
神奈川県横浜市南区 浦舟町4丁目57
045-261-5656

●横浜東邦病院
神奈川県横浜市港南区 最戸1丁目3-16
045-741-2511

●古川病院
神奈川県横浜市神奈川区 子安通2丁目286
045-441-3366

●済生会神奈川県病院
神奈川県横浜市神奈川区 富家町6-6
045-432-1111

●大口病院
神奈川県横浜市神奈川区 大口通130
045-402-3333Web

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上に記載した病院・医療施設などの求人情報を確認したい場合は、求人検索サイトを活用してみてください。

看護師や介護士は都会のほうが見込みのある職業だと思われておりますが、田舎のほうが採用率がいい実例は少なくないです。
賃金は供給・需要の均衡で決断する事項が大きいので、案外地方の方が高いこともあるでしょう。
シングルの人々なら引越しが出来るでしょうから、国内を標的にすれば求人のエリアが拡大するでしょう。
一定の地域だけ見付けるより、選択できるものは大きく拡がるでしょう。
自身のジャストな案件に該当する就職口が多くなるでしょうし、ピッタリな案件が多ければ多いほど採用率がアップするものです。
職員募集探しの選択の余地を膨らますには、ヘルパーや看護師の求人ネットサービスサイトに登録するとよいでしょう。
良い要件を探すポイントは、未公開求人を目にすることです。
ここは普通オープンにされないイレギュラーな案件ばかりで、急募な条件も多いです。
急な募集のメリットは仕事先が雇入れを決定するにおいては、優先順とする事が多いことです。
技能よりも迅速な応募を優先されるのならば、単純にいち早く申込む方が明らかにお勧めです
看護師やヘルパーのお仕事は基本給が高額ですが、職場により差があります。
入職後に不満を感じないためには、初めに高額収入を目標にすべきです。
給料が安く不満に感じる方達はいるけれども、高くて参る事はまず間違いなくないものです。

看護師・看護婦の転職に当たって使用されるのが増加してるのが転職・求人サービスです。このシステムは看護婦・看護師の転職を順調に実行するのに役立ち、そして近頃問題視されている看護婦・看護師不足を解消するという目的もあります。
人材紹介サポートの特長とは利用者の望みにマッチする求人の紹介です。担当のキャリアコンサルタントは転職者がどういう転職・職変えを要求しているのかを考え、それに合致する仕事場を勧めてくれます。
又、この際に通常募集されている求人ばかりでなく、非公開募集を紹介してくれるのが特長です。また非公開募集はこういったシステムを利用している折のみ情報を収集することができ、そこに求人・転職サービスの強みがあります。
求人募集への応募にまつわる種々の手配を行ってくれるのが特徴です。例を挙げれば申込みしたい求人が見付かった場合にキャリアカウンセラーが手続をし、又、応募の連絡ばかりでなく日取り調整も行ってくれます。タイミングが合わなくなった時に取消の伝達や、採用を辞退したい時にもその事を代替して連絡してくれる等、就活者と募集側のつなぎ役になってくれます。
その外にも面接の付き添いサービスや転職全体においての応援もしてくれますので、スムーズな転職を実現する為にお役に立つはずです。

看護師求人専用サイトに会員登録すると、キャリアコンサルタントのサポートを受けることができるようになります。
おすすめ求人を紹介してくれる以外にも、就職先との給料条件交渉を行ってもらえる注目すべきサイトもあります。
どのような人でも、お給料は高いに越したことはないと思っているようですが、我が国では、被雇用者より雇用者のほうが立場が上位にあるという力関係が存在します。
そのために給与条件の交渉をしたら、不採用になるリスクがあると思っている人も多くいるようです。
事実上、年収交渉を自主的に行う応募者を採用しなかった職場もあります。
以上から、難しくて面倒な給料条件の交渉は、看護師の転職活動を専門に支援するプロのアドバイザーに任せた方が効果的です。
看護師専門のキャリアコンサルタントがクッションとしての役割を果たし、職場側に対して交渉を行ってくれます。
年収アップは望み薄と思う方がかなり多いと思いますが、看護師向けのキャリアアドバイザーが代行役になって給与交渉を行うと、すんなり上がる可能性もあります。
物凄く高額なアップは望み薄と思いますが、そこはキャリアアドバイザーも妥当な金額を調べようと試みるので心配する必要はありません。
看護師のお仕事だけが特別ということではなく他の職業でも言えることですが、入職してから給与のアップを願い出ても、聞き入れてくれるようなところは僅かだと言えます。
だからこそ、正式に採用が決定される前に年収の交渉をして、自分自身の納得のいく給料条件で契約を交わすことが必要となります。